Les lettres doivent décrire la nature et la durée de la ou des relations professionnelles avec la candidate ou le candidat et aborder, dans des paragraphes distincts, les cinq caractéristiques suivantes : reconnaissance, leadership, créativité, compétences distinctives et engagement à faire progresser les sciences de la santé. [...] Les lettres de nomination doivent : • décrire la nature et la durée de la ou des relations professionnelles avec la candidate ou le candidat et aborder, dans des paragraphes distincts, les cinq caractéristiques suivantes : reconnaissance, leadership, créativité, compétences distinctives et engagement à faire progresser les sciences de la santé o La nominatrice principale ou le nominateur principal. [...] o Les liens ci-dessous pourraient vous être utiles pour décrire et mettre en valeur les activités et les résultats de la candidate ou du candidat dans les domaines de l’IDEA : Guide du CRSNG pour la prise en compte des considérations en matière d’équité, de diversité et d’inclusion dans la recherche Excellence en recherche aux IRSC Déclaration de San Francisco sur l’évaluation de la recherch. [...] TEXTE DE PRÉSENTATION ET ÉVALUATION DÉTAILLÉE Le texte de présentation de 100 mots, rédigé à la troisième personne, mettra en évidence les réalisations et les contributions de la candidate ou du candidat. [...] Dans une évaluation de 500 mots, la nominatrice principale ou le nominateur principal résumera les contributions et le leadership de la candidate ou du candidat qui sont établis et reconnus à l’échelle internationale et qui ont permis de faire progresser significativement les sciences de la santé en milieu universitaire.
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- 18
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- Canada
- Title in English
- PREPARING AN APPLICATION FOR MEMBERSHIP - Process and responsibilities [from PDF fonts]