Les microcertifications d’études supérieures offertes en Ontario : que nous révèlent les

Cette stratégie s’aligne bien sur la recommandation d’un rapport du COQES de 2019, L’apprentissage à vie en Ontario : des possibilités élargies pour les apprenants mal servis et à mi-carrière, à savoir : offrir des programmes de formation courts et flexibles qui permettent aux Ontariennes et aux Ontariens de s’adapter et de prospérer en période de perturbation économique (Pichette et coll., 2019). [...] Dans la ligne de cette tendance, une étude canadienne a révélé que les étudiants qui ont obtenu un diplôme d’un programme de courte durée dans les six années suivant l’obtention de leur baccalauréat ont vu diminuer la probabilité de travailler dans le « secteur tertiaire à faible valeur ajoutée » et augmenter les taux de syndicalisation et de participation à des régimes de retraite (Ntwari et Fect. [...] Les programmes d’étude de courte durée visant à combler des lacunes précises de compétences dans des domaines connaissant de graves pénuries de main-d’œuvre, tels que la santé et les technologies de l’information, tendent également à être plus rentables pour les salariés (Bailey 9 et Belfield, 2017; Daugherty et Anderson, 2021; OCDE, 2023). [...] Une fois les objectifs définis, les résultats des efforts de collecte de données en cours pourraient servir de base pour des mises à jour régulières de la stratégie. [...] Une série de questions a été élaborée pour chaque type de personne interrogée (pour les représentants des institutions de l’Ontario, des organismes de réglementation et de recherche et des autres juridictions).