Transformation de la gouvernance des systèmes de santé: analyse de la littérature

SOMMAIRE SUR LA GESTION DES RISQUES ET LES MOTEURS DE TRANSFORMATION DE LA GOUVERNANCE 30 LISTE DES RÉFÉRENCES 33 SOMMAIRE EXÉCUTIF L’analyse de la littérature sur la gouvernance dans les systèmes de santé permet d’identifier les éléments stratégiques suivants : • La nécessité de renforcer la transparence et la responsabilisation et de veiller à leur application pour les agents et les organisation. [...] Dans l’ensemble, viser la minimisation des risques et la maximisation des avantages en contexte de transformation de la gouvernance incite à promouvoir des approches qui visent à la fois à améliorer la réactivité du système de santé aux besoins de la population, à augmenter la confiance des patients et des citoyens à l’égard du système et à calibrer le degré d’autonomie des fournisseurs de soins e. [...] Un système de gouvernance performant permet l’atteinte d’objectifs ou de cibles de résultats qui sont définis par les pouvoirs publics et qui ont une valeur ajoutée, notamment en matière d’amélioration de la santé de la population, de la qualité et de la sécurité des soins et des services, de l’utilisation efficiente des ressources et de la viabilité financière du système de services ou du caractè. [...] À terme, l’objectif est de développer et de consolider le système de gouvernance de manière à maximiser l’atteinte de résultats désirables et la création de valeurs à l’échelle du système de santé. [...] La question de la place des logiques démocratiques et de la participation des citoyens et des patients dans la gouvernance du système de santé est une préoccupation de longue date et suscite actuellement un regain important d’intérêt pour dynamiser et recentrer la gouvernance des systèmes de santé autour de la création de valeur.